directeur ou directrice de l'ingénierie et des services techniques

Description du poste

Descriptif de l'emploi

Sous l’autorité du Directeur Général des Services, le Directeur ou la Directrice de l’Ingénierie et des Services Techniques participe à la définition des orientations stratégiques de la collectivité en matière d’aménagement, de gestion du patrimoine et de développement des infrastructures. Il ou elle pilote l’ensemble des projets techniques de la commune, depuis leur conception jusqu’à leur réalisation, en garantissant la maîtrise des coûts, des délais et de la qualité des ouvrages. À ce titre, il ou elle assure un rôle d’expertise et de conseil auprès des élus et de la direction générale. Responsable de l’organisation et du bon fonctionnement des services techniques, il ou elle encadre les équipes, coordonne les interventions sur le terrain et veille à l’entretien et à la valorisation du patrimoine communal. Le poste implique également une forte capacité à anticiper les besoins du territoire, à intégrer les enjeux environnementaux et réglementaires, et à mobiliser des financements pour accompagner les projets structurants de la collectivité. Véritable acteur du développement local, le Directeur ou la Directrice contribue à l’amélioration du cadre de vie des administrés et à la modernisation des équipements publics.

Missions / conditions d'exercice

1. Pilotage stratégique de l’ingénierie territoriale Définir et mettre en œuvre la stratégie technique de la collectivité Conseiller les élus et la direction générale sur les projets d’investissement Traduire les orientations politiques en programmes opérationnels Assurer une veille réglementaire et technique 2. Conduite des projets d’investissement Piloter les opérations d’aménagement, de construction et de réhabilitation Assurer la maîtrise d’ouvrage (ou suivi de la maîtrise d’œuvre) Élaborer et suivre le PPI (Plan Pluriannuel d’Investissement) Monter les dossiers de financement (subventions, appels à projets) Garantir le respect des délais, coûts et qualité 3. Management des services techniques Encadrer et coordonner les équipes : Voirie et réseaux divers Bâtiments communaux Espaces publics Propreté / logistique / régie Organiser le travail, fixer les objectifs et évaluer les agents Accompagner la montée en compétences des équipes 4. Gestion patrimoniale Assurer le suivi et l’entretien du patrimoine communal Mettre en place des outils de gestion patrimoniale (inventaire, plan de maintenance) Optimiser les coûts de fonctionnement 5. Gestion administrative et budgétaire Élaborer et suivre le budget des services techniques Rédiger les marchés publics (travaux, études, maintenance) Assurer le suivi des contrats (prestataires, délégataires) 6. Sécurité, réglementation et environnement Garantir la conformité réglementaire des équipements Suivre les commissions de sécurité Intégrer les enjeux environnementaux (transition écologique, gestion des déchets, énergie)

Profils recherchés

Formation supérieure (ingénieur ou équivalent) Expérience confirmée sur un poste similaire ou en conduite de projets techniques Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités COMPÉTENCES REQUISES Savoirs Réglementation des marchés publics Techniques du bâtiment, VRD et aménagement Fonctionnement des collectivités territoriales Gestion budgétaire publique Savoir-faire Conduite de projet Management d’équipes Analyse technique et financière Rédaction administrative Savoir-être Sens du service public Leadership et capacité à fédérer Réactivité et sens de l’organisation Capacité d’anticipation et de décision

Informations complémentaires

candidature en ligne obligatoire. cv et lettre de motivation obligatoire