Directeur (trice) du CCAS

Description du poste

Descriptif de l'emploi

Sous la responsabilité du Président du CCAS et élue de secteur, vous participez à la définition des orientations en matière de politique sociale du CCAS, à sa mise en œuvre et à son évaluation. Vous assurez le bon fonctionnement du CCAS sur le volet administratifs, juridiques, humain, financiers et marchés publics en lien avec la responsable administrative et financière.

Missions / conditions d'exercice

• Management et animation des équipes du CCAS et l’accueil cohésion sociale - Participer à la définition des orientations en matière sociale - Organiser, mettre en œuvre et évaluer la politique sociale sur le territoire de la commune - Assurer le management stratégique des services - Assurer le conseil d’administration du CCAS - Conception et pilotage stratégique des projets du service - Assurer la gestion budgétaire (préparation, exécution, contrôle) et administrative du service de manière autonome - Garant du respect réglementaire et veille juridique - Développement et animation de réseau

Profils recherchés

Principales compétences requises Savoir-faire - Maitrise sur les politiques publiques et le fonctionnement des collectivités territoriales, - les principes et procédures de la comptabilité publique (M57), - les enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques sociales - Maitrise de la méthodologie d’ingénierie de projet - des règles et de la déontologie applicables au travail social. - Capacité managériales reconnues Savoir-être - Sens du service public - Savoir communiquer et être disponible - Capacité à piloter une équipe pluridisciplinaire et à fédérer une équipe autour d’objectifs communs - Capacités d'analyse, d'anticipation et de synthèse - Esprit d'initiative, force de proposition - Aisance relationnelle et capacité à négocier avec des partenaires variés exigences requises/qualifications Filière : Administrative ou Médico-sociale Métier : Social Profil : Catégorie : A (Attaché territorial ou Conseiller territorial socio-éducatif -CSE ou Assistant Territorial socio-éducatif ASE) Formation et expérience demandées : Formation supérieur dans les domaines de l’action sociale ou de l’administration territoriale (minimum bac+3) Expérience significative en management de préférence dans des services sociaux Statut : contractuel ou fonctionnaire (cat. A)

Informations complémentaires

Les candidatures doivent être adressées au plus tard le 22 mai 2026 à Mr le président du CCAS de Bandraboua, 238 rue de l'hôtel de ville , 97 650 Bandraboua ou par email au directeur du CCAS sur mourtadhoi.minihadji@mairie-bandraboua.fr copier-coller à la responsable administrative et financière du CCAS sur :raf.ccas@mairie-bandraboua.fr